Dynamiczny rozwój i pierwsze duże kontrakty
Transformacja gospodarcza lat 90. stworzyła nowe możliwości rozwoju. Wraz ze wzrostem liczby zakładów przemysłowych w regionie, firma zaczęła pozyskiwać coraz więcej zleceń. Podjęto decyzję o skoncentrowaniu się na stałej współpracy z dużymi przedsiębiorstwami, co zaowocowało długoletnimi kontraktami, m.in. z firmą Swedwood (obecnie IKEA). W tym okresie nastąpił wzrost zatrudnienia oraz rozwój zaplecza technicznego, co pozwoliło firmie skutecznie realizować coraz bardziej złożone projekty.
Rozszerzenie działalności o budowę linii energetycznych
Rok 2004 przyniósł kolejny przełom – rozpoczęcie współpracy z operatorem energetycznym ENEA w zakresie budowy i modernizacji linii energetycznych. Współpraca, która trwa do dziś, zaowocowała realizacją ponad 800 kilometrów sieci elektroenergetycznych. To właśnie w tym obszarze firma zdobyła zaufanie jako partner niezawodny, terminowy i doskonale przygotowany do dużych projektów infrastrukturalnych.
Początek współpracy z HOMAG Group
Współpraca z IKEA doprowadziła w 2012 roku do realizacji projektu relokacji linii produkcyjnej Backpanelline z oddziału w Zbąszyniu do zakładu w Chlastawie. Perfekcyjne wykonanie tego zadania zaowocowało kolejnymi zleceniami, a w konsekwencji – nawiązaniem strategicznej współpracy z HOMAG Group, światowym liderem w produkcji maszyn dla przemysłu meblowego.
Umowa ramowa z HOMAG i ekspansja międzynarodowa
W 2013 roku firma PIWOWARSKI podpisała umowę ramową na realizację montaży maszyn i linii technologicznych oferowanych przez HOMAG. W ramach współpracy przez kolejne lata zrealizowano blisko 1000 projektów na całym świecie, obejmujących nie tylko montaż i uruchomienie maszyn, ale również szkolenia operatorów.
Rozpoczęcie produkcji konstrukcji stalowych
W wyniku rozszerzenia współpracy z HOMAG, firma PIWOWARSKI rozpoczęła produkcję konstrukcji stalowych, dostarczając pierwsze detale dla HOMAG AUTOMATION. Rozwój tego działu był dynamiczny – w ciągu kilku lat skala produkcji wzrosła 25-krotnie, a roczna produkcja osiągnęła poziom 700 ton wyprodukowanych elementów stalowych. Obecnie dział ten zatrudnia około 24 wykwalifikowanych pracowników.
Przekształcenie w spółkę komandytową
Aby sprostać rosnącym wyzwaniom rynku oraz zapewnić ciągłość i rozwój działalności, w 2019 roku przekształcono firmę w PIWOWARSKI Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Spółka komandytowa. Komandytariuszami zostali założyciele firmy – Zbigniew i Jolanta Piwowarscy – oraz ich synowie Michał i Maciej. Funkcję prezesa zarządu objął Michał Piwowarski.
Przekształcenie w spółkę PSA
W 2022 roku, w odpowiedzi na dalszy rozwój przedsiębiorstwa oraz potrzebę zwiększenia elastyczności operacyjnej, firma została przekształcona w PIWOWARSKI P.S.A. Nowa forma prawna umożliwiła usprawnienie procesów zarządczych, lepsze dopasowanie struktury organizacyjnej do rosnącej skali działalności oraz stworzyła solidne fundamenty pod kolejne etapy rozwoju firmy.
